Servicio de Prevención - Historial de revisiones

PRLwiki en 11:29 4 ene 2016

2016-01-04T11:29:04Z

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	==Definición==		==Definición==
	Se define un Servicio de Prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.		Se define un [[Servicio de Prevención]] como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.

	~~Tendrán acceso a la documentación~~ de la empresa, ~~pero no~~ a ~~la información médica~~ de ~~los trabajadores. El acceso a~~ la ~~información médica~~ de ~~carácter personal se limitará al personal médico y a~~ las ~~autoridades sanitarias que lleven a cabo la vigilancia~~ de ~~la salud~~ de ~~los trabajadores, sin~~ que ~~pueda facilitarse~~ a ~~otras personas, empresario incluido, sin consentimiento expreso del trabajador~~.		Los Servicios de Prevención podrán ser '''internos''' (servicios de prevención propios desarrollados por la propia empresa), '''externos''' (cuando sean desarrollados por sociedades particulares acreditadas por las Autoridades Competentes a fin de ser contratadas por las empresas para la prestación de las actividades de prevención de riesgos laborales) o '''mancomunados''' (cuando sean constituidos por aquellas empresas que desarrollan simultáneamente su actividad en un mismo centro de trabajo o colectivos empresariales dedicados a una misma actividad.

	~~Los~~ Servicios de Prevención ~~podrán ser internos (~~servicios de prevención propios ~~desarrollados por la propia empresa)~~, ~~externos (cuando sean desarrollados~~ por ~~sociedades particulares acreditadas por las Autoridades Competentes a fin~~ de ~~ser contratadas por~~ las ~~empresas para la prestación~~ de ~~las actividades~~ de prevención de ~~riesgos laborales) o mancomunados (cuando sean constituidos por aquellas empresas que desarrollan simultáneamente su actividad~~ en ~~un mismo centro~~ de ~~trabajo o colectivos empresariales dedicados a una misma~~ actividad.		El carácter de los Servicios de Prevención será '''interdisciplinario''', siendo la conjunción coordinada de dos o más disciplinas técnicas en materia de prevención en el caso de los servicios de prevención propios, e implicando, al menos, un experto por cada una de las especialidades o disciplinas preventivas (Medicina del Trabajo, Psicosociología, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo) en el caso de servicios de prevención ajenos. Solamente la autoridad laboral podrá '''limitar el número de disciplinas''' en función de la actividad que dicho servicio externo pretenda desarrollar.

	~~El carácter~~ de ~~los Servicios de Prevención será interdisciplinario~~, ~~siendo~~ la ~~conjunción coordinada de dos o más disciplinas técnicas en materia de prevención en el caso~~ de los ~~servicios~~ de ~~prevención propios, e implicando,~~ al ~~menos, un experto por cada una de~~ las ~~especialidades o disciplinas preventivas (Medicina del Trabajo, Psicosociología, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo) en el caso de servicios~~ de ~~prevención ajenos. Solamente~~ la ~~autoridad laboral podrá limitar el número~~ de ~~disciplinas en función de la actividad~~ que ~~dicho servicio externo pretenda desarrollar~~.		Tendrán acceso a la documentación de la empresa, pero no a la información médica de los trabajadores. El acceso a la información médica de carácter personal se limitará al personal médico y a las autoridades sanitarias que lleven a cabo la vigilancia de la salud de los trabajadores, sin que pueda facilitarse a otras personas, empresario incluido, sin consentimiento expreso del trabajador.

	Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de una auditoría o evaluación externa.		Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de '''una auditoría o evaluación externa'''.

	==Tipos==		==Tipos==
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	====Elaborado por====		====Elaborado por====
			''David Santolaria Bellosta [https://es.linkedin.com/in/davidsnbl linkedin], CEO en [http://www.isowin.es Isowin].''

	''Francisco Javier Garrido Ruiz. Técnico PRL, formador y consultor técnico Grupo serADex. [https://www.linkedin.com/in/fjgarridoruiz linkedin], [https://fjgarridoruiz.wordpress.com Blog: Hablando sobre salud laboral].''		''Francisco Javier Garrido Ruiz. Técnico PRL, formador y consultor técnico Grupo serADex. [https://www.linkedin.com/in/fjgarridoruiz linkedin], [https://fjgarridoruiz.wordpress.com Blog: Hablando sobre salud laboral].''

PRLwiki en 11:21 4 ene 2016

2016-01-04T11:21:34Z

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	El carácter de los Servicios de Prevención será interdisciplinario, siendo la conjunción coordinada de dos o más disciplinas técnicas en materia de prevención en el caso de los servicios de prevención propios, e implicando, al menos, un experto por cada una de las especialidades o disciplinas preventivas (Medicina del Trabajo, Psicosociología, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo) en el caso de servicios de prevención ajenos. Solamente la autoridad laboral podrá limitar el número de disciplinas en función de la actividad que dicho servicio externo pretenda desarrollar.		El carácter de los Servicios de Prevención será interdisciplinario, siendo la conjunción coordinada de dos o más disciplinas técnicas en materia de prevención en el caso de los servicios de prevención propios, e implicando, al menos, un experto por cada una de las especialidades o disciplinas preventivas (Medicina del Trabajo, Psicosociología, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo) en el caso de servicios de prevención ajenos. Solamente la autoridad laboral podrá limitar el número de disciplinas en función de la actividad que dicho servicio externo pretenda desarrollar.


	Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de una auditoría o evaluación externa.		Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de una auditoría o evaluación externa.
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	Ver [[R.D. 780/1998 por el que se modifica el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención]].		Ver [[R.D. 780/1998 por el que se modifica el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención]].

			====Elaborado por====
			''Francisco Javier Garrido Ruiz. Técnico PRL, formador y consultor técnico Grupo serADex. [https://www.linkedin.com/in/fjgarridoruiz linkedin], [https://fjgarridoruiz.wordpress.com Blog: Hablando sobre salud laboral].''

PRLwiki: /* Definición */

2016-01-04T11:20:51Z

Definición

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	==Definición==		==Definición==
	Se define un Servicio de Prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.		Se define un Servicio de Prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.

			Tendrán acceso a la documentación de la empresa, pero no a la información médica de los trabajadores. El acceso a la información médica de carácter personal se limitará al personal médico y a las autoridades sanitarias que lleven a cabo la vigilancia de la salud de los trabajadores, sin que pueda facilitarse a otras personas, empresario incluido, sin consentimiento expreso del trabajador.

			Los Servicios de Prevención podrán ser internos (servicios de prevención propios desarrollados por la propia empresa), externos (cuando sean desarrollados por sociedades particulares acreditadas por las Autoridades Competentes a fin de ser contratadas por las empresas para la prestación de las actividades de prevención de riesgos laborales) o mancomunados (cuando sean constituidos por aquellas empresas que desarrollan simultáneamente su actividad en un mismo centro de trabajo o colectivos empresariales dedicados a una misma actividad.

			El carácter de los Servicios de Prevención será interdisciplinario, siendo la conjunción coordinada de dos o más disciplinas técnicas en materia de prevención en el caso de los servicios de prevención propios, e implicando, al menos, un experto por cada una de las especialidades o disciplinas preventivas (Medicina del Trabajo, Psicosociología, Higiene Industrial y Seguridad en el Trabajo) en el caso de servicios de prevención ajenos. Solamente la autoridad laboral podrá limitar el número de disciplinas en función de la actividad que dicho servicio externo pretenda desarrollar.


	Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de una auditoría o evaluación externa.		Las empresas que no hubieran concertado el servicio de prevención con una entidad especializada deberán someter su sistema de prevención al control de una auditoría o evaluación externa.

	==Tipos==		==Tipos==
	*[[Servicio de Prevención Propio]] o SPP.		*[[Servicio de Prevención Propio]] o SPP.

PRLwiki: /* Requisitos */

2014-09-26T07:25:35Z

Requisitos

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	*Se requiere disponer del personal capacitado, formado y multidisciplinar, en número y dedicación suficientes. Además de los recursos técnicos adecuados según las actividades a desarrollar.		*Se requiere disponer del personal capacitado, formado y multidisciplinar, en número y dedicación suficientes. Además de los recursos técnicos adecuados según las actividades a desarrollar.
	*Antes de poder ejercer como Servicio de Prevención se debe disponer de una acreditación por parte de la autoridad laboral y sanitaria. Válida y única para todo el territorio español.		*Antes de poder ejercer como Servicio de Prevención se debe disponer de una acreditación por parte de la autoridad laboral y sanitaria. Válida y única para todo el territorio español.
			*Deberá disponer de al menos dos o más disciplinas técnicas o científicas en materia de prevención de riesgos laborales.

	==Enlaces==		==Enlaces==
	Ver art. 31 de la [[Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales]].		Ver art. 31 de la [[Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales]].

PRLwiki: /* Enlaces */

2014-09-26T07:07:39Z

Enlaces

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Línea 15:		Línea 15:

	Ver el [[R.D. 39/1997 Reglamento de los Servicios de Prevención]].		Ver el [[R.D. 39/1997 Reglamento de los Servicios de Prevención]].


	Ver [[R.D. 780/1998 por el que se modifica el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención]].		Ver [[R.D. 780/1998 por el que se modifica el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención]].

PRLwiki en 07:07 26 sep 2014

2014-09-26T07:07:13Z

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 ==Definición==
-Se define un servicio de prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.
+Se define un Servicio de Prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.
-Ver art. 31 de la [[Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales]].
+Ver [[R.D. 780/1998 por el que se modifica el Real Decreto 39/1997, de 17 de enero, por el que se aprueba el Reglamento de los servicios de prevención]].

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==Definición==
Se define un servicio de prevención como el conjunto de medios humanos y materiales necesarios para realizar las actividades preventivas a fin de garantizar la adecuada protección de la seguridad y la salud de los trabajadores, asesorando y asistiendo para ello al empresario, a los trabajadores y a sus representantes y a los órganos de representación especializados.

==Enlaces==

Ver art. 31 de la [[Ley 31/1995 de Prevención de Riesgos Laborales]].